1399/11/11
تعداد بازدید : 358

فراخوان پست‌های مدیریتی مرکز نوسازی

بسمه تعالی

«فراخوان انتخاب مدیران پایه مرکز»

در اجرای بندهای 2، 4 و 5 سیاست‌های کلی نظام اداری ابلاغی مقام معظم رهبری (مدظله‌العالی)، مصوبه شماره 579095 تاریخ 1395/04/01 شورای عالی اداری (موضوع دستورالعمل نحوه انتخاب و انتصاب مدیران حرفه‌ای) و بخشنامه شماره 1657363 تاریخ 1396/11/4 سازمان اداری و استخدامی کشور (موضوع دستورالعمل نحوه ارزیابی و توسعه شایستگی‌های عمومی مدیران حرفه‌ای)، مرکز نوسازی اداری و توسعه سرمایه انسانی در نظر دارد با هدف ایجاد بانک استعداد مدیریتی، تدوین نیمرخ شایستگی افراد بر اساس شاخص‌های عمومی و تخصصی افراد، با بیان نقاط قوت، نقاط قابل بهبود، کمبودهای دانشی، مهارتی و نگرشی و کمک به شفاف‌سازی فرایند انتخاب و انتصاب مدیران در وزارتخانه، با توجه به امکان ارتقا، جابجایی و بازنشستگی متصدیان مجرب فعلی، برای تصدی تعدادی از پست‌های سازمانی مدیریت پایه (به شرح زیر)، از داوطلبان واجد شرایط شاغل در معاونت توسعه مدیریت و منابع برای قبول مسئولیت، دعوت به عمل ‌آورد.

1.   رییس اداره برنامه‌ریزی و تامین منابع انسانی
2.   رییس اداره امور بازنشستگی و وظیفه
3.   رییس اداره امور کارکنان و جبران خدمت
4.   رییس گروه توانمندسازی، آموزش و توسعه منابع انسانی
5.   رییس گروه توسعه فناوری‌های نوین مدیریتی

همکاران گرامی ضمن تکمیل فرم‌های شماره 1 و 2 (اطلاعات متقاضی و خودارزیابی)، فرم‌ها و مستندات مربوط را تا پایان وقت اداری روز شنبه تاریخ 1399/11/18 به آدرس ایمیل nosaziportal@mefa.gov.ir ارسال نمایند.

شایان ذکر است هر فرد صرفا برای تصدی دو سمت مدیریتی می‌تواند اقدام نماید.

به درخواست‌های ارسالی بعد از مهلت تعیین شده ترتیب اثر داده نخواهد شد.

امتیاز : ۵.۰۰ | مجموع : ۱

برچسب ها